For AstorMueller er ansvarlig og lovmedholdelig adfærd hos virksomheden, dens medarbejdere og leverandører en grundlæggende forudsætning for virksomhedens langsigtede succes.

.

Et fælles selvbillede danner grundlaget for vores medarbejderes, kunders og partneres verdensomspændende tillid. Vores handlinger over for medarbejdere, forretningspartnere, leverandører og offentligheden er præget af integritet, ansvarlighed og fair arbejdsvilkår.

AstorMueller tolererer ikke overtrædelser af gældende love, interne regler eller adfærdskodekset. Hvis det på trods af vores indsats skulle ske, at gældende regler ikke overholdes fuldt ud i vores forretningsmiljø, vil vi bestræbe os på at sikre overholdelse omgående. AstorMueller har en fortrolig whistleblowing-procedure, der gør det muligt for medarbejdere såvel som eksterne tredjeparter at rapportere potentielle overtrædelser fortroligt.

.

Det er frivilligt at rapportere en compliance-hændelse, og det kan gøres anonymt til ombudsmanden via e-mail på compliance@astormueller.com. Vi undersøger straks indberettede hændelser fortroligt, grundigt og ansvarligt.